我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

2024-01-09 运营

我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

自己查校规校纪，每个学校规定不一样，但是处分是最基本的，哪都一样。你们老师很厚道了，只是让你签字。如果是我抓到的，直接带到教务处，顶格处理。自己不学习，考试靠，一旦被抓到，只能怨自己。大学成绩涉及很多东西，需要一个公平的考试环境，便是破坏规则，那是必须处理的。今天考试？补考吧。。。

: 小棠菜饿了

什么地方的厨师学校最好？

每个学校培训内容，设备，师资都不同的，建议去正规地方，合肥学林路849号。

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高考是什么时间上课？除了学费还要交什么费用？

高考每年10月份考试，转年3月份入学，分为脱产、业余和函授三种模式，脱产就是周一至周五白天在学校上课，业余是周末或者平时晚上上课，函授是利用网络学习考前加以面授串讲。不知道你是哪种形式的，除了学费还要交书费，总之成考的费用还是比较低的。

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河南省有哪些好的二本院校？

感谢邀请。河南比较缺乏名校，甚至能在全国范围内一本招生的学校都不多；较多在河南省内的重点一本大学在外省考生看来都是二本。因此，从全国范围来看，河南省比较好的二本大学还是不少的。目前河南只有郑州大学、河南大学是在全国范围内一本招生；有一定知名度的华北水利水电大学、河南财经政法大学、河南科技大学、河南理工大学、河南师范大学等省内重点大学虽然在河南省内一本招生，但面向省外多数是招二本。以广西为例，2018年河南省面向广西一本招生的大学只有3所，分别是郑州大学、河南大学、华北水利水电大学；二本批次中，河南省在广西考生中认可度较高的高校有河南财经政法大学、河南科技大学、新乡医学院（这3所大学历年在广西投档线较高，2018年理工类投档线在500分左右，接近一本线），其次还有河南理工大学、河南工业大学、河南师范大学、河南农业大学、郑州轻工业学院、河南中医药大学等也是河南省内实力比较雄厚、在国内有一定知名度的高校。当然，河南省上述高校很多是在省内一本招生的。这也是河南等中西部教育欠发达地区的真实写照——知名高校少，甚至连全国范围内一本招生高校也少，只能将省内实力相对较好的本科院校提升至一本招生，以提高本省的一本上线率。对于外省考生而言，河南省这些二本高校（省内招一本）还是相当不错的。我是从事招生考试管理的教育工作者，欢迎大家关注！

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高中毕业没考上大学，学什么比较好？

毕业没考上大学，我觉得学习什么都很重要，但更重要的是提高自己的学习能力。没考上大学，要么是因为自己不够勤奋，要么就是自己学习的学习能力跟不上，学不懂，记不住。不够勤奋，要怪就怪自己，这个没得说。但是学习能力跟不上，这个有得学。无论有没在读书，学习能力也是很重要的。在学校学的是课本知识，出来工作后学的不仅是工作方面的知识，还有人际关系，还有沟通，思维能力等等各种重要的能力。而这些能力的基础就是学习能力，学习能力提高了，理解学习到的知识，把知识运用于实践，这样才能提高自己的各种能力，特别是思维能力，只有这些能力提高了，整个人的水平才能提高，这样工作起来才能得心应手，水到渠成。提高学习能力最重要的就是阅读能力。把读过的书，把看到过的知识，理解并消化完，把别人的知识变成自己的经验。在《如何阅读一本书》里介绍了关于阅读的这些方法，而这些方法正好可以帮助我们快速找到自己所需的知识，并加以消化学习，让它变成自己的知识。这本书主要讲述了四种阅读方法：基础阅读：多看书，多认识字。遇到不认识的字去查字典，能把整本书看完。检阅式阅读：这个阅读方式相当于略读，通过阅读书名，前言，后记，标题，找到一些自己需要的信息，然后进行阅读。分析阅读：这个比较复杂一点，说简单一点就是，由字，词，句，段落，逐一分析，分析作者写这东西的主旨，理由，问题，答案，并且结合其他人的想法，有何差异，自己能够从中学习到哪些主题阅读：关于同一个主题阅读多本书，把相同的，不同的作一比较。按照这几个方法，把读到的东西理解并分析作为己用。这是我的一些个人看法，欢迎不同意见留言讨论。

: 胖头鱼的幸福

高二的学生怎样提高成绩？

以我自己孩子为例吧，当年高二以前学习在班里基本处于下游，上了多少课外班一直不见效，高三寒假快高考了，出于实在无奈地步将他高一届且一直处于学校前二名，且已上重点大学的学霸请家里一周，重点给他讲各科学习思路及学习方法，成效显著。只是讲的自己实际，这事也应因人而异。

: 海盗史努比

考研应该怎么选择学校？

今年刚考，选学校问题是面临的第一大问题，根据个人实力可以选择三档，第一档是自己拼命努力想考的，就是目标院校，第二档就是稍稍努力就能考上的，还行，第三档就是保证能考上，确定三档之后还要考虑自己未来发展以及职业规划，考虑学校所在地，北上广深当然不用说，大家都知道好，但是竞争也很激烈，所有要量力而行，那北京来说，每年英语主观题评价分都是比其他地方低，大家都说压分，具体应该是试卷改的比较严格，供参考

: 欧尚西点烘焙学校

今天去人才招聘市场，发现招聘的单位比应聘的人都多，这是怎么回事，坐标4线小城市？

手机扣字，养成好习惯！呵呵这个现象不但小城市有，大城市也存在。企业“招工难”现象尤为普遍，每年春节媒体经常报道“用工荒”现象。实际上与求职者沟通，也存在着“找工作难”现象。两难相遇，喜忧参半！为什么出现“两难”现象？“两难”现象近些年尤为突出，很多时侯已达到了政府关注的层面。企业求贤若渴而不得，个人求职拨云见雾难寻觅。我觉得这两种现象交织，实际是有着深层次原因的。一、企业招工难现象分析1、双方不对等。企业想要的越来越高、精、尖，而求职者大多达不到要求，这是供需不对等。企业招聘信息、广告、人才市场等多方法求才若渴，而求职者收到的信息虚假太多，不敢相信，有时误伤当做垃圾处理。这是信息不对等。企业很多“画大饼”招徕，到企业实际上有打折现象，奢求多控制成本。而求职者满怀希望大展拳脚，无奈累死累活只混个温饱。这是目标不对等。（图文无关，只为缓解视疲劳，下同）2、整体劳动力短缺。当前我国人口老龄化日益严重，劳动力明显不足，青壮年人占人口比例不高，老者老矣，幼者幼矣。国家己认识到人口红利逐渐弱化，推出“二孩”政策，但补充上来尚需时日。3、创业者增多，分流人力。我们当前创业环境好，很多人，不管能不能成功，先“创业”一把再说。我的青春我作主，年轻不搏一下，总是不甘，万一成功了呢……林林总总，本该是职场中劳动力组成，却另辟蹊径了，甚至还会分流几个，几十个劳动力。4、企业数量增加较多，用人需求加大。现在中国经济发展迅速，己经成为第二大经济体。企业的增多增强是重要组成因素。原本总劳动力就不足，企业数量增加必然招工难。一个缩减，一个增加，缺口必然存在。二、个人找工作难分析1、个人能力与企业需求不匹配。上文己提到企业更需要的是高、精？尖，而个人达到的少。企业由于成本控制，不愿培训再用，形成尴尬局面。2、找工作不再拘泥于温饱，有了更多诉求。随着人们生活水平的整体提高，工作不再是填论肚子的唯一途径，人们有了更多的经济收益来源，在找工作上己经有了更多的诉求，如带薪休假，外出培训机会等成为求职者参看的加分项。3、不愿个人提升的占比高上文提到企业不愿培训增加成本。尽管大公司有岗前培训，但是时间大多短暂，边干边学现象更普遍。个人或惰性，或投入多，实际上很多人不愿自己提升。这种“两难”现象实际上己多年前就在解决，提升个人方面如政府举办的免费培训班，中专、职业学校免学费等政策。解决企业招工上，很多时侯政府搭桥，各地的人才市场运管等一直在解决着。同时，随着智能化科学发展正在解决人力，能一定程度缓解企业用工难。今年又出台了有关职业教育的有关顶层设计，假以时日，这“两难”会得到缓解并最终解决。总结：表扬题主的洞察力，大视角。从这现象中可以看出“问题”，实际上这两难己经有着顶层设计。正在解决之中。一家之言，难免偏颇，请留言订论。

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